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Concept

Gen Z

Génération des personnes nées entre la fin des années 1990 et le début des années 2010, citée dans l’article comme porteuse de pratiques alternatives comme le *nonna-maxxing*, reflétant une remise en question des normes établies.

Catégorie : Culture

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Métiers du droit : et si la robustesse devenait le véritable enjeu de la transformation ?

La transformation profonde des métiers du droit ne vient pas d'une seule innovation, mais de la rencontre de plusieurs mouvements qui bousculent simultanément les pratiques, les organisations et les modèles de management. L'arrivée de la Génération Z dans les cabinets et les directions juridiques en est un. L'essor très rapide de l'intelligence artificielle générative en est un autre. Et demain, l'IA agentique franchira une nouvelle étape en étant capable d'exécuter une succession d'actions, d'assister vos équipes voire de les challenger sur leur expertise. Face à ces évolutions, comment construire des organisations juridiques suffisamment robustes pour durer et continuer d'évoluer sans perdre son ADN et sans (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/metiers-droit-robustesse-devenait-veritable-enjeu-transformation,59124.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseau

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C’est le contraire de la nonchalance. La “chalance”, ce néologisme en vogue sur les réseaux sociaux, décrit une attitude opposée à la fausse indifférence souvent inhérente aux débuts des relations amoureuses. Quelqu’un de ‘chalant’ est enthousiaste et investi, il exprime ses envies, ses sentiments et ses intentions. Et d’après la presse étrangère, c’est peut-être ce qui manquait à un paysage des rencontres marqué par le flou – ghosting, “banksying”, “microcheating” et compagnie.

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Partout dans le monde, une même tendance se dessine : retraites déconnectées, voyages lents, espaces « offline ». La Gen Z découvre même le « nonna-maxxing » : cuisiner, jardiner, marcher, recevoir ses proches, vivre comme une grand-mère italienne.

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