Régime des impatriés : 30 % de votre salaire exonéré même si votre employeur refuse l'attestation ? Par Nabil Addad, Avocat.
Le régime des impatriés de l'article 155 B du Code général des impôts est l'un des dispositifs d'attractivité fiscale les plus puissants du droit français : il permet à un salarié ou à un dirigeant venant travailler en France d'exonérer d'impôt sur le revenu, pendant huit ans, une part substantiell…
Résumé
Qu'est-ce que le régime?
Le régime des impatriés est un dispositif fiscal français prévu par l’article 155 B du CGI (Code général des impôts).
Créé en 2008 et modifié en 2016, il vise à attirer des talents étrangers ou des Français expatriés en leur offrant des avantages fiscaux pendant 8 ans.
Ce régime permet d’exonérer partiellement ou totalement certains revenus, comme une prime d’impatriation ou la part de salaire liée à des activités exercées hors de France.
Il s’applique automatiquement si les conditions sont remplies, sans besoin d’agrément préalable.
Par exemple, un salarié recruté en France après avoir travaillé à l’étranger peut bénéficier d’une exonération de 30 % de sa rémunération nette ou d’une partie de ses revenus de capitaux mobiliers s’ils sont placés hors de France.
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