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Conversations avec ChatGPT et Claude au travail : quels droits pour l'employeur et le salarié ? Par Chaouki Gaddada, Avocat.

Les salariés utilisent de plus en plus ChatGPT, Claude, Microsoft Copilot ou d'autres outils d'intelligence artificielle pour rédiger un courrier, résumer un document, analyser des données ou préparer une présentation. Certaines entreprises leur fournissent désormais un compte professionnel, voire un accès à une version Enterprise administrée par l'organisation. Mais que se passe-t-il lorsqu'un salarié emploie ce compte pour une recherche personnelle, le brouillon d'un livre ou la préparation d'un projet extérieur à l'entreprise ? Son employeur peut-il lire la conversation ? Peut-il conserver ou exploiter le résultat produit ? Le salarié peut-il revendiquer un droit de propriété sur ses prompts ou sur les (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/conversations-avec-chatgpt-claude-travail-quels-droits-pour-employeur-salarie,58877.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_