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Le DUERP : l’obligation centrale de la prévention des risques professionnels

LégiSocial· 8 octobre 2026

Le DUERP constitue la pierre angulaire de l’obligation de sécurité qui incombe à l’employeur.

Résumé

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Qu'est-ce que le DUERP

Le DUERP (Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels) est un document obligatoire pour toutes les entreprises, quelle que soit leur taille ou leur secteur d'activité.

Il recense et évalue les risques professionnels auxquels les salariés sont exposés dans le cadre de leur travail.

Ce document doit être rédigé par l'employeur, qui est légalement responsable de la santé et de la sécurité de ses employés.

Le DUERP est encadré par le Code du travail (articles R4121-1 à R4121-4), qui impose sa mise à jour au moins une fois par an, ou en cas de changement significatif dans l'organisation du travail, comme l'introduction de nouveaux équipements ou de nouvelles méthodes de travail.

Son objectif principal est de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles en identifiant les dangers et en proposant des mesures de protection adaptées.

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